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計劃組織協調的題目對于很多同學們來說并不陌生，這一類側重考查組織、協調、統籌等方面的能力。這類題目對于大家的實際工作經驗的積累是有很高要求的。相信很多同學面對這類題目都非常迷茫，感覺心有余而力不足，抓不到核心重點，作答非常混亂，重點不突出。所以，今天上岸鴨小編幫大家整理了一些在計劃組織協調這類題目當中的破解之道。
常規問法
例題：垃圾分類已經推行一段時間，但在進社區中出現了很多問題，如果你是城管部門的工作人員，領導讓你對這一現象的實施情況進行調研，你怎么做?
像這種問“怎么做”都屬于常規型，在作答的過程中，只要圍繞“垃圾分類進社區”按照正常開展調研工作的流程，進行展開即可。
變形問法
變形一：。。。領導讓你對。。。進行調研，你認為在調研的過程中會遇到哪些困難?如何解決?
對于這樣的設問，就不能按照常規問法展開，先結合這件事，看題干，“問什么答什么”的原則，設想可能出現的工作阻力，形成可能會遇到的問題。
變形二：。。。如果你是xx的工作人員，領導讓你對。。。的實施情況進行調研，你會調查哪些信息?如何獲取?
對于這類的設問，要清楚地認識到調研的具體內容，如何獲取，要先整體呈現全部要了解的內容，然后說明自己是如何獲取，還要知道是針對誰來展開工作。
相信各位考生，現在對計劃組織協調的變形問法有所了解了，這類題目一定要深知，題目的核心是沒有發生改變，只不過要重新整合作答結構和表述重點，在最后的考試中超常發揮！如愿考上心儀的崗位。
