中國一重作為我國重型裝備制造業的領軍企業,近日啟動了2026屆校園招聘計劃。本次招聘面向2026年應屆高校畢業生,提供涵蓋機械類、電氣類、材料類等二十多個專業方向的崗位機會,工作地點遍布國內多個城市及海外分支機構。應聘者可通過官方指定渠道提交申請,參與這一加入國家重大裝備制造事業的機會。
一、中國一重2026招聘申請流程與官方入口
中國一重2026校園招聘采用線上線下相結合的方式。
應聘者可通過以下官方渠道提交申請:
官方網站:中國一重集團官網(//www.cfhi.com/)的招聘專區
校園招聘專用入口://campus.51job.com/cfhi2026
招聘流程包括簡歷投遞、在線測評、簡歷篩選、面試等環節。公司還將在全國多所高校舉辦宣講會,讓畢業生更全面地了解企業文化和崗位需求。
二、中國一重2026招聘崗位與專業要求
本次招聘專業需求廣泛,主要涵蓋以下方向:
工程技術類:機械類、電氣類、自動化類、材料類(焊接/鑄造/金屬材料等)、冶金工程類、核工程與技術類
科研與檢測類:化學類、力學類、計算機類、無損檢測類、測控技術與儀器類
綜合管理類:財務類、外語類、管理類(人力資源/審計/法務等)、數學類
特色專業:兵器科學與技術、復合材料成型工程、流體傳動與控制等
學歷要求為大學本科及以上,英語水平需達到四級及以上。不同崗位對專業背景有具體要求,應聘者需根據自身專業選擇匹配崗位。
三、中國一重2026招聘薪酬福利與職業發展
中國一重為員工提供富有競爭力的薪酬體系,包括基本工資、績效薪酬、科技獎勵和專項獎勵等多元素構成。公司還設有完善的津貼補貼制度,涵蓋安家補貼、購房補貼、生活補貼等方面,博士學歷人才可享受協議薪酬制。
福利保障方面,公司為員工繳納六險二金,在傳統五險一金基礎上,增加了企業年金和補充醫療保險。此外,還提供免費大學生公寓、職工食堂、健康體檢等全方位人文關懷。
職業發展方面,公司構建了"三類三層多級"人才發展通道,實施百名人才工程、儲備池計劃、青羽計劃等培養項目,為員工提供學歷能力雙提升計劃支持,包括學費報銷和在職深造機會。
以上就是大家想要了解的
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