廣西壯族自治區2024年度考試錄用人民法院法官助理工作簡章
為進一步優化我區法院系統隊伍結構,充實補優法官助理人才隊伍,決定組織實施廣西壯族自治區2024年度考試錄用人民法院法官助理工作。全區法院系統共計劃招錄法官助理455名,相關工(gong)作與廣(guang)西壯族(zu)自治(zhi)區2024年度(du)考試錄用(yong)公務員工(gong)作同步開展。為做好本次招(zhao)(zhao)錄工(gong)作,根(gen)據(ju)公務員法(fa)和(he)《關于(yu)招(zhao)(zhao)錄人民法(fa)院法(fa)官助(zhu)理、人民檢察院檢察官助(zhu)理的(de)意(yi)見》《廣(guang)西壯族(zu)自治(zhi)區2024年度(du)考試錄用(yong)公務員工(gong)作實施方案》等規定(ding),制定(ding)本簡章。
一、報考條件
報考(kao)法官(guan)助(zhu)理職(zhi)位(wei)人員(yuan)須符(fu)合(he)(he)廣西(xi)壯族自治區(qu)2024年度考(kao)試錄用公務(wu)員(yuan)規(gui)定的有關條件(jian),同時還須符(fu)合(he)(he)以(yi)下條件(jian)和職(zhi)位(wei)要求(qiu)。
(一)年齡為18周歲以(yi)上、35周歲以(yi)下(1988年1月8日(ri)至2006年1月8日(ri)期(qi)間出生(sheng));
(二)取得國家法律職業(ye)資格證書;
(三)普通(tong)高(gao)等學(xue)校政法(fa)專業本科以(yi)上(shang)畢業,并符合(he)招錄職(zhi)位所規定的學(xue)位、工作經(jing)歷等資格(ge)條件;
(四(si))符(fu)合公(gong)務員法(fa)(fa)、法(fa)(fa)官法(fa)(fa)等法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規規定(ding)的相(xiang)關資(zi)格條(tiao)件;
(五(wu))配(pei)偶、父母、子女未(wei)擔任擬報考法院轄(xia)區(qu)內(nei)律師事務所(suo)的合伙人(ren)或者(zhe)設立人(ren);未(wei)在擬報考法院轄(xia)區(qu)內(nei)以律師身份擔任訴(su)訟(song)代理(li)人(ren)、辯護人(ren),或者(zhe)為(wei)訴(su)訟(song)案件(jian)當事人(ren)提供其他有償(chang)法律服務。
具有下列情(qing)形之一(yi)的,不得報考法官助理:
(一)曾因(yin)犯(fan)罪(zui)受過刑(xing)事處罰的;
(二)曾(ceng)被開除公職的;
(三)具有法律(lv)法規規定不得錄用為審判人員的其他情形(xing)的。
二、考錄程序
(一)報名、資格審查與網(wang)上交費
報(bao)名(ming)(ming)(ming)、資格審查(cha)、網上(shang)交費工作與全區(qu)2024年(nian)度(du)考試錄(lu)用(yong)(yong)公(gong)務員工作同步開展。報(bao)考人員須(xu)在規定時間內登錄(lu)廣西人事(shi)考試網(www.gxpta.com.cn)“2024年(nian)度(du)考試錄(lu)用(yong)(yong)公(gong)務員網上(shang)報(bao)名(ming)(ming)(ming)系統”報(bao)名(ming)(ming)(ming)。本次招錄(lu)職(zhi)位(wei)(wei)分為職(zhi)位(wei)(wei)一、職(zhi)位(wei)(wei)二、職(zhi)位(wei)(wei)三、職(zhi)位(wei)(wei)四、職(zhi)位(wei)(wei)五,具體職(zhi)位(wei)(wei)情況和要求(qiu)詳(xiang)見《廣西壯族(zu)自(zi)治區(qu)2024年(nian)度(du)考試錄(lu)用(yong)(yong)人民(min)法院法官助理職(zhi)位(wei)(wei)計劃表》(附件1)。
(二)筆試
1.筆試科目
進行公共科(ke)目(mu)和專(zhuan)業(ye)科(ke)目(mu)筆試(shi)兩項,分(fen)值均為100分(fen)。專(zhuan)業(ye)科(ke)目(mu)考(kao)試(shi)范圍詳(xiang)見《廣西壯族自治區2024年度考(kao)試(shi)錄用人民法院(yuan)法官助(zhu)理專(zhuan)業(ye)科(ke)目(mu)考(kao)試(shi)范圍》(附(fu)件2)。
2.筆試時間、地點
公共科目筆試(行政職業能力測驗、申論)時間由自治區公務員主管部門統一安排,專業科目筆(bi)試時間(jian)為2024年3月(yue)17日(ri)(ri)(星期日(ri)(ri))上(shang)午9:00—11:00。公共科(ke)目筆試(shi)、專(zhuan)業科(ke)目筆試(shi)考(kao)點均(jun)設置(zhi)在南寧市,具體(ti)地點詳見準(zhun)考(kao)證。報考(kao)人(ren)員(yuan)應攜帶(dai)準(zhun)考(kao)證和在有效期內(nei)的(de)(de)二代身(shen)份(fen)證,按(an)照規(gui)定(ding)的(de)(de)時間(jian)和地點參加筆試(shi)。報考(kao)人(ren)員(yuan)參加考(kao)試(shi)時持有的(de)(de)身(shen)份(fen)證必(bi)須與(yu)報名(ming)時所使用(yong)的(de)(de)身(shen)份(fen)證姓(xing)名(ming)、公民(min)身(shen)份(fen)號碼相(xiang)一致。
3.筆試總成績(ji)計算方式
筆試(shi)總成(cheng)績(ji)=行政職業能(neng)力測驗成(cheng)績(ji)×30%+申論成(cheng)績(ji)×30%+專業科目(mu)成(cheng)績(ji)×40%。對少數民族報考人員給予(yu)照顧加分,分值為3分,計入行政職業能(neng)力測驗成(cheng)績(ji)。
筆試(shi)成績合(he)格(ge)分(fen)數(shu)線由自治區公務員主管部門統一劃(hua)定(ding)。其中(zhong),專業科(ke)目筆試(shi)單獨劃(hua)定(ding)合(he)格(ge)分(fen)數(shu)線。
(三)面試
根據(ju)計劃錄用人(ren)(ren)數(shu)(shu)與面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)選1:2的比(bi)例,按(an)照同一(yi)職位報考(kao)人(ren)(ren)員的筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)(ji)從高分(fen)(fen)到(dao)低分(fen)(fen)的順(shun)序(xu),確定面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)入圍人(ren)(ren)選。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)合(he)(he)格(ge)(ge)人(ren)(ren)數(shu)(shu)達不到(dao)規定1:2比(bi)例的,按(an)實(shi)有筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)合(he)(he)格(ge)(ge)人(ren)(ren)數(shu)(shu)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)工作按(an)照自治區公(gong)務員主管部門的統一(yi)要(yao)求組(zu)織實(shi)施(shi)。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)采(cai)取(qu)合(he)(he)格(ge)(ge)制(zhi),面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)合(he)(he)格(ge)(ge)分(fen)(fen)數(shu)(shu)線為70分(fen)(fen),不計入綜合(he)(he)成(cheng)績(ji)(ji)。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)合(he)(he)格(ge)(ge)的方可進(jin)入體檢環節。
(四)體檢
報考職(zhi)位(wei)(wei)一(yi)、職(zhi)位(wei)(wei)二且(qie)(qie)面試(shi)(shi)合格的人(ren)(ren)(ren)員,按照(zhao)自(zi)愿參加體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)原則,確(que)定(ding)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)人(ren)(ren)(ren)選(xuan);報考職(zhi)位(wei)(wei)三(san)、職(zhi)位(wei)(wei)四、職(zhi)位(wei)(wei)五且(qie)(qie)面試(shi)(shi)合格的人(ren)(ren)(ren)員,根據(ju)計劃錄用(yong)人(ren)(ren)(ren)數與體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)人(ren)(ren)(ren)選(xuan)不超1:1的比(bi)例(li),按照(zhao)同(tong)一(yi)職(zhi)位(wei)(wei)報考人(ren)(ren)(ren)員的筆試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)從高到低確(que)定(ding)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)人(ren)(ren)(ren)選(xuan)。比(bi)例(li)內末位(wei)(wei)報考人(ren)(ren)(ren)員出(chu)(chu)現(xian)筆試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)并列時(shi),依次按照(zhao)專業科目、行政職(zhi)業能(neng)力(li)測驗成(cheng)績(ji)從高分到低分的順序確(que)定(ding)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)人(ren)(ren)(ren)選(xuan)。如報考人(ren)(ren)(ren)員出(chu)(chu)現(xian)筆試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)及各單項成(cheng)績(ji)均(jun)相(xiang)同(tong)時(shi),面試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)高的優先確(que)定(ding)為體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)人(ren)(ren)(ren)選(xuan)。出(chu)(chu)現(xian)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)不合格或自(zi)愿放棄體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)資(zi)格情(qing)形的,應(ying)從同(tong)一(yi)職(zhi)位(wei)(wei)面試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)合格的報考人(ren)(ren)(ren)員中(zhong)按照(zhao)上述規(gui)則依次遞補(bu),跨年的,不再遞補(bu)。
體(ti)檢(jian)項(xiang)目和標(biao)(biao)準嚴格按(an)照《公務員錄用體(ti)檢(jian)通(tong)用標(biao)(biao)準(試行)》《公務員錄用體(ti)檢(jian)特殊標(biao)(biao)準(試行)》《公務員錄用體(ti)檢(jian)操作手冊(試行)》等規定(ding)執行。體(ti)檢(jian)合格的(de),方(fang)可(ke)進入下一環節。
(五)崗位選擇
體(ti)檢(jian)(jian)合格的(de)報考(kao)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)可參加(jia)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)選(xuan)(xuan)擇,因懷孕未完成(cheng)(cheng)(cheng)體(ti)檢(jian)(jian)的(de),一(yi)(yi)并進行(xing)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)選(xuan)(xuan)擇。崗(gang)位(wei)(wei)(wei)選(xuan)(xuan)擇工作由(you)自治區高(gao)級人(ren)(ren)(ren)(ren)民法院組織實施。崗(gang)位(wei)(wei)(wei)選(xuan)(xuan)擇前(qian)一(yi)(yi)周,向進入選(xuan)(xuan)崗(gang)環節的(de)報考(kao)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)反(fan)饋報考(kao)職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)(wei)排名。報考(kao)職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)(wei)一(yi)(yi)、職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)(wei)二的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)按(an)照(zhao)(zhao)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)從(cong)高(gao)到(dao)低的(de)順(shun)序(xu)依(yi)(yi)次(ci)在對(dui)應的(de)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)情況表(biao)進行(xing)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)選(xuan)(xuan)擇;未選(xuan)(xuan)定崗(gang)位(wei)(wei)(wei)的(de)職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)(wei)一(yi)(yi)、職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)(wei)二報考(kao)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)與(yu)職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)(wei)三(san)、職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)(wei)四報考(kao)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)按(an)照(zhao)(zhao)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)從(cong)高(gao)到(dao)低依(yi)(yi)次(ci)在對(dui)應的(de)職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)(wei)三(san)、職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)(wei)四進行(xing)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)選(xuan)(xuan)擇;報考(kao)職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)(wei)五的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)按(an)照(zhao)(zhao)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)從(cong)高(gao)分到(dao)低分的(de)順(shun)序(xu)進行(xing)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)選(xuan)(xuan)擇,報考(kao)其他職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)(wei)的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)不(bu)參與(yu)職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)(wei)五的(de)選(xuan)(xuan)崗(gang)。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)相(xiang)同(tong)時,依(yi)(yi)次(ci)按(an)照(zhao)(zhao)專業(ye)科目筆(bi)(bi)試(shi)(shi)、行(xing)政(zheng)職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)能力測(ce)驗單項(xiang)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)從(cong)高(gao)到(dao)低的(de)順(shun)序(xu)進行(xing)排序(xu)。如報考(kao)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)出現筆(bi)(bi)試(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)及各單項(xiang)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)均相(xiang)同(tong)時,面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)高(gao)的(de)報考(kao)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)優(you)先選(xuan)(xuan)擇崗(gang)位(wei)(wei)(wei)。
每名報(bao)(bao)考人員(yuan)只能選(xuan)擇一個崗(gang)位(wei),選(xuan)定崗(gang)位(wei)后,不(bu)(bu)得更改。報(bao)(bao)考人員(yuan)在(zai)崗(gang)位(wei)選(xuan)擇前(qian)放棄的(de),依次遞補(bu),直至崗(gang)位(wei)無空缺或合格人員(yuan)全(quan)部選(xuan)擇完畢。崗(gang)位(wei)被選(xuan)定后,不(bu)(bu)再進行(xing)遞補(bu)。
崗位選(xuan)擇(ze)時須執(zhi)行任職回避(bi)規定,不得選(xuan)擇(ze)錄(lu)用后(hou)即(ji)構成公務(wu)員法第七十四(si)條所(suo)列情形的(de)崗位,也不得選(xuan)擇(ze)與本(ben)人有(you)夫妻關(guan)(guan)系、直系血(xue)親(qin)關(guan)(guan)系、三代(dai)以內旁系血(xue)親(qin)關(guan)(guan)系以及近姻親(qin)關(guan)(guan)系的(de)人員擔任領導成員的(de)用人單(dan)位的(de)崗位。
(六)考察
選(xuan)定崗位的(de)報考(kao)人(ren)員(yuan)進入考(kao)察環節。考(kao)察工作(zuo)在自治區高級人(ren)民(min)法(fa)院指導(dao)下嚴格按照(zhao)《公務員(yuan)錄(lu)用考(kao)察辦(ban)法(fa)(試行(xing))》及相關文件規定執(zhi)行(xing),具體(ti)由各用人(ren)單(dan)位根(gen)據崗位選(xuan)擇結果實施(shi)。
(七)公示錄用
考(kao)察結束后,各用人(ren)單(dan)(dan)位將考(kao)察結果(guo)報自治區高(gao)級人(ren)民法院,由自治區高(gao)級人(ren)民法院根據報考(kao)人(ren)員(yuan)(yuan)的考(kao)試成(cheng)績(ji)、體檢結果(guo)和考(kao)察結果(guo)確定擬錄用人(ren)員(yuan)(yuan)名單(dan)(dan),并按規定進行公示。公示期為(wei)5個(ge)工作日。
公(gong)示(shi)期滿,沒有(you)問(wen)題(ti)或者反(fan)映的問(wen)題(ti)不(bu)影響(xiang)錄用的,按照規(gui)定辦(ban)理錄用審批手續;對反(fan)映有(you)影響(xiang)錄用的問(wen)題(ti)并查有(you)實(shi)據的,不(bu)予錄用;對反(fan)映的問(wen)題(ti)一時(shi)難以查實(shi)的,暫緩錄用,待(dai)查實(shi)并做出結論后再決(jue)定是否(fou)錄用。擬(ni)錄用人(ren)員名單公(gong)示(shi)后不(bu)再遞補。
已經辦理錄用審(shen)批手續的人員,須于15日內到(dao)錄用法院報到(dao),如非因不可抗(kang)力因素(su)未(wei)按規(gui)定時間(jian)報到(dao)的,取(qu)消(xiao)錄用。
三、錄用后管理
新(xin)錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong)法官(guan)助理試(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)為一年,試(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)自報到(dao)之(zhi)日起計算(suan)。新(xin)錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong)法官(guan)助理須參加初(chu)任培訓(xun)和入職培訓(xun),未通過培訓(xun)考(kao)核(he)的,取消(xiao)錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong);違反公務員錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong)和試(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)管理相(xiang)關規定或試(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)滿(man)考(kao)核(he)不合(he)格的,取消(xiao)錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong)。
對艱苦邊遠地區(qu)(含C證(zheng)放(fang)寬地區(qu))新招錄的(de)取(qu)得國家法律(lv)職業資格C類證(zheng)書的(de)法官助理(li)在所報考的(de)法院最(zui)低(di)工作(zuo)年限為5年(含試用期)。
法官助理按照綜合管(guan)理類(lei)公務(wu)員進行管(guan)理,實行法官助理職級制度(du),按規(gui)定享(xiang)受司(si)法人員職業(ye)保(bao)障待遇。
未盡事宜,按《廣(guang)西(xi)壯族(zu)自治(zhi)區2024年(nian)度考試(shi)錄用公務員工(gong)作實施方案》有(you)關規定執行。
四、紀律與監督
考(kao)試錄(lu)用人民法院(yuan)法官(guan)助理工作(zuo),嚴格執行有關(guan)法律(lv)法規和相關(guan)工作(zuo)要求,堅持“公開、平(ping)等、競爭、擇優”原則,德(de)才兼備、以德(de)為(wei)(wei)先(xian)的用人標準,嚴肅考(kao)錄(lu)紀(ji)律(lv),主動接(jie)受社會各界(jie)監(jian)督。為(wei)(wei)方(fang)便社會各界(jie)監(jian)督,特(te)設立監(jian)督舉報電話:自(zi)治區高級人民法院(yuan),0771-5788799。
廣西壯族自治(zhi)區高(gao)級(ji)人(ren)民法(fa)院
2024年1月7日
原(yuan)標題:廣西壯族(zu)自治(zhi)區2024年度考(kao)試(shi)錄用人民法院法官助理工作簡(jian)章
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