
業務建模與業務分析培訓
業務建模概覽
什么是業務建模
為什么業務建模
業務(wu)模(mo)型都包括什么(me)
業務模型(xing)和系(xi)統模型(xing)的區別(bie)和聯(lian)系(xi)
誰關心業(ye)務(wu)模型,關心什么
業務模型的可變性
業務建模的路線圖
業務場景與用例分析
業(ye)務用例建模方法(fa)概覽
業(ye)務故事與業(ye)務用例
收集業務場景
業務用例建模
編寫業務用例說明文(wen)檔
業務角色分析
什么是業務角色,
業務角色的層級
如何歸納組(zu)織結構中的(de)人員(yuan)
描述業務職責
復(fu)雜組織(zhi)結構的(de)角色與職(zhi)責(ze)分析
建立業務角色模型
實例:業務角色分析與(yu)建模
業務流程分析
什么是業務流程
業務流程的層次與粒度
業務流程的基本組織原理(li)
業務流程梳理與建(jian)模方法
建立業務流程模型
實(shi)例(li):業務流程分析與(yu)建模
業務對象分析
什么是業務對象,
業務對象(xiang)的收集方法
業務對象的分解策(ce)略
業務對象分析方法
業務對象不一致的(de)問題與統一方(fang)法
利用現有系統的數(shu)據進(jin)行業務實(shi)體分析
建立業務對象模型
實例(li)應用:一個(ge)具體項目業務(wu)對(dui)象分析
業務規則
什么是業務規則
業務規則的(de)表(biao)達(da)形式
復(fu)雜業務規則的分析(xi)方法(fa)
規則的可變性分析
規則建模方法
實(shi)例(li)應用:業(ye)務規則分(fen)析(xi)與建(jian)模
設計可擴展(zhan)的(de)業務架構
業務(wu)的變化所引起的波(bo)動
如何(he)識別業(ye)務(wu)的(de)變化
提(ti)煉(lian)變化為擴展需求
設計支持(chi)業務變(bian)化的(de)框架(jia)
實(shi)例應用:可擴展的業務(wu)架構
從業務(wu)模型到系統模型
業務文檔的形式
業務文檔的內容
如何編寫高質量(liang)的需求分析報(bao)告
如何評審業務文檔
業務驅動的(de)軟件(jian)開發過(guo)程(cheng)
業務(wu)驅動(dong)的軟件開(kai)發過(guo)程
o 角色,
o 制品,
o 活動,
o 流程
業務(wu)驅動的需(xu)求分(fen)析
業(ye)務驅動(dong)的(de)數據庫設計
業務(wu)驅動的架構設計
業務驅(qu)動的迭代開發(fa)
業務驅動的測試